LOI n° 2013-504 du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l'emploi
Modification du code de la sécurité sociale, du code du travail, du code des assurances, du code du commerce. Modification de la loi n° 89-1009 du 31 décembre 1989 renforçant les garanties offertes aux personnes assurées contre certains risques : modification du titre Ier (articles 2, 4, 5). Modification de la loi n° 2011-103 du 27 janvier 2011 relative à la représentation équilibrée des femmes et des hommes au sein des conseils d'administration et de surveillance et à l'égalité professionnelle : modification de l'article 5. Modification de la loi n° 2011-893 du 28 juillet 2011 pour le développement de l'alternance et la sécurisation des parcours professionnels : modification de l'article 43. Transposition complète de la directive (UE) 2015/1794 du Parlement européen et du Conseil du 6 octobre 2015 modifiant les directives 2008/94/CE, 2009/38/CE et 2002/14/CE du Parlement européen et du Conseil, et les directives 98/59/CE et 2001/23/CE du Conseil, en ce qui concerne les gens de mer (Texte présentant de l'intérêt pour l'EEE). Nature: LOI Identifiant: JORFTEXT000027546648 NOR: ETSX1303961L URL: texte/version/JORF/TEXT/00/00/27/54/66/JORFTEXT000027546648.xml
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État: MODIFIE
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Type: AUTONOME
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Date de début: 2010-05-08
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Date de fin: 2014-07-01
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Identifiant: LEGIARTI000022234412
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/22/23/44/LEGIARTI000022234412.xml
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Date de début: 2014-07-01
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Date de fin: 2016-01-01
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Identifiant: LEGIARTI000027563163
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/27/56/31/LEGIARTI000027563163.xml
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###### Article L2242-11
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Lorsque les salariés ne sont pas couverts par un accord de branche ou par un
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accord d'entreprise définissant les modalités d'un régime de prévoyance maladie,
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l'employeur engage chaque année une négociation sur ce thème.<br />
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accord d'entreprise définissant les modalités d'un régime de prévoyance et, dans
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des conditions au moins aussi favorables que celles prévues à l'article L. 911-7
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du code de la sécurité sociale, d'un régime de remboursements complémentaires de
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frais occasionnés par une maladie, une maternité ou un accident, l'employeur
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engage chaque année une négociation sur ce thème.<br />
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Dans ces entreprises, comportant des établissements ou groupes d'établissements
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distincts, cette négociation peut avoir lieu au niveau de ces établissements ou
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@ -1,10 +1,10 @@
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État: MODIFIE
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Type: AUTONOME
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Date de début: 2008-05-01
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Date de fin: 2014-07-01
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Identifiant: LEGIARTI000018201684
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/20/16/LEGIARTI000018201684.xml
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Date de début: 2014-07-01
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Date de fin: 2018-01-01
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Identifiant: LEGIARTI000027563155
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/27/56/31/LEGIARTI000027563155.xml
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###### Article L2261-22
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@ -86,7 +86,10 @@ les Terres australes et antarctiques françaises ;<br />
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réglés les conflits collectifs de travail susceptibles de survenir entre les
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employeurs et les salariés liés par la convention ;<br />
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14° Les modalités d'accès à un régime de prévoyance maladie ;<br />
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14° Les modalités d'accès à un régime de prévoyance ou à un régime de
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remboursements complémentaires de frais occasionnés par une maladie, une
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maternité ou un accident dans des conditions au moins aussi favorables que
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celles prévues au II de l'article L. 911-7 du code de la sécurité sociale ;<br />
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15° Les modalités de mise en oeuvre des dispositifs d'intéressement, de
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participation et d'épargne salariale ;<br />
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