LOI n° 2008-1258 du 3 décembre 2008 en faveur des revenus du travail
Modification du code du travail, du code général des impôts, du code du commerce, du code de la sécurité sociale. Modification de l'ordonnance n° 2006-344 du 23 mars 2006 relative aux retraites professionnelles supplémentaires : modification de l'article 8. Modification de l'ordonnance n° 67-830 du 27 septembre 1967 relative à l'aménagement des conditions du travail en ce qui concerne le régime des conventions collectives, le travail des jeunes et les titres-restaurants : insertion après l'article 19 de l'article 19-1. Modification de la loi n° 96-987 du 14 novembre 1996 relative à la mise en œuvre du pacte de relance pour la ville : modification de l'article 12. Modification de la loi n° 2006-1771 du 30 décembre 2006 de finances rectificative pour 2006 : modification de l'article 130. Modification de la loi n° 2008-776 du 4 août 2008 de modernisation de l'économie : modification de l'article 48. Nature: LOI Identifiant: JORFTEXT000019865548 NOR: MTSX0815247L URL: texte/version/JORF/TEXT/00/00/19/86/55/JORFTEXT000019865548.xml
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@ -1,11 +1,10 @@
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État: MODIFIE
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Type: AUTONOME
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Date de début: 2008-03-01
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Date de fin: 2009-01-01
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Identifiant: LEGIARTI000006741069
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Ancien identifiant: SSAXXXXXXXX1X131L04CXXAA
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/74/10/LEGIARTI000006741069.xml
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Date de début: 2009-01-01
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Date de fin: 2010-05-08
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Identifiant: LEGIARTI000019870714
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/19/87/07/LEGIARTI000019870714.xml
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###### Article L131-4-2
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@ -23,6 +22,13 @@ rémunération horaire inférieure ou égale au salaire minimum de croissance ma
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de 50 % et devienne nulle pour une rémunération horaire égale ou supérieure au
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salaire minimum de croissance majoré de 140 %.<br />
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Lorsque l'employeur n'a pas rempli au cours d'une année civile l'obligation
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définie au 1° de l'article L. 2242-8 du code du travail dans les conditions
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prévues aux articles L. 2242-1 à L. 2242-4 du même code, le montant de
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l'exonération est diminué de 10 % au titre des rémunérations versées cette même
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année. Il est diminué de 100 % lorsque l'employeur ne remplit pas cette
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obligation pour la troisième année consécutive.<br />
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II.-Ouvrent droit à l'exonération prévue au I, lorsqu'elles n'ont pas pour effet
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de porter l'effectif total de l'entreprise à plus de cinquante salariés, les
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embauches réalisées par les entreprises et les groupements d'employeurs exerçant
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@ -1,10 +1,10 @@
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État: MODIFIE
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Type: AUTONOME
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Date de début: 2008-03-01
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Date de fin: 2009-01-01
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Identifiant: LEGIARTI000026974413
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/26/97/44/LEGIARTI000026974413.xml
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Date de début: 2009-01-01
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Date de fin: 2010-01-01
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Identifiant: LEGIARTI000019870727
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/19/87/07/LEGIARTI000019870727.xml
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###### Article L241-13
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@ -68,6 +68,13 @@ exclusivement mis à la disposition, au cours d'un même mois, des membres de ce
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groupements qui ont un effectif de dix-neuf salariés au plus au sens de
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l'article L. 620-10 du code du travail.<br />
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Lorsque l'employeur n'a pas rempli au cours d'une année civile l'obligation
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définie au 1° de l'article L. 2242-8 du code du travail dans les conditions
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prévues aux articles L. 2242-1 à L. 2242-4 du même code, le montant de la
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réduction est diminué de 10 % au titre des rémunérations versées cette même
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année. Il est diminué de 100 % lorsque l'employeur ne remplit pas cette
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obligation pour la troisième année consécutive.<br />
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IV.-Dans les professions dans lesquelles le paiement des congés des salariés et
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des charges sur les indemnités de congés est mutualisé entre les employeurs
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affiliés aux caisses de compensation prévues à l'article L. 223-16 du code du
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