LOI n° 2023-171 du 9 mars 2023 portant diverses dispositions d'adaptation au droit de l'Union européenne dans les domaines de l'économie, de la santé, du travail, des transports et de l'agriculture

Nature: LOI
Identifiant: JORFTEXT000047281777
NOR: ECOX2229741L
URL: texte/version/JORF/TEXT/00/00/47/28/17/JORFTEXT000047281777.xml
This commit is contained in:
République française 2023-03-11 00:00:00 +01:00
parent 21dba3a941
commit c8109aa1d2
13 changed files with 81 additions and 82 deletions

View file

@ -11,3 +11,4 @@ Identifiant: LEGISCTA000006189414
- [Article L1221-3](article_l1221-3.md) - [Article L1221-3](article_l1221-3.md)
- [Article L1221-4](article_l1221-4.md) - [Article L1221-4](article_l1221-4.md)
- [Article L1221-5](article_l1221-5.md) - [Article L1221-5](article_l1221-5.md)
- [Article L1221-5-1](article_l1221-5-1.md)

View file

@ -0,0 +1,22 @@
---
État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
Date de début: 2023-03-11
Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGIARTI000047285930
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/28/59/LEGIARTI000047285930.xml
---
###### Article L1221-5-1
L'employeur remet au salarié un ou plusieurs documents écrits contenant les
informations principales relatives à la relation de travail.<br />
Un salarié qui n'a pas reçu les informations mentionnées au premier alinéa ne
peut saisir le juge compétent afin de les obtenir qu'après avoir mis en demeure
son employeur de lui communiquer les documents requis ou, le cas échéant, de
compléter les documents remis.<br />
Un décret en Conseil d'Etat fixe les modalités d'application du présent article,
notamment la liste des informations devant figurer dans les documents mentionnés
au premier alinéa.

View file

@ -8,4 +8,5 @@ Identifiant: LEGISCTA000026799938
- [Article L1225-35](article_l1225-35.md) - [Article L1225-35](article_l1225-35.md)
- [Article L1225-35-1](article_l1225-35-1.md) - [Article L1225-35-1](article_l1225-35-1.md)
- [Article L1225-35-2](article_l1225-35-2.md)
- [Article L1225-36](article_l1225-36.md) - [Article L1225-36](article_l1225-36.md)

View file

@ -0,0 +1,17 @@
---
État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
Date de début: 2023-03-11
Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGIARTI000047285498
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/28/54/LEGIARTI000047285498.xml
---
###### Article L1225-35-2
La durée du congé de paternité et d'accueil de l'enfant est assimilée à une
période de travail effectif pour la détermination des droits que le salarié
tient de son ancienneté.<br />
Le salarié conserve le bénéfice de tous les avantages qu'il avait acquis avant
le début du congé.

View file

@ -1,13 +1,22 @@
--- ---
État: MODIFIE État: VIGUEUR
Type: AUTONOME Type: AUTONOME
Date de début: 2008-05-01 Date de début: 2023-03-11
Date de fin: 2023-03-11 Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGIARTI000018764621 Identifiant: LEGIARTI000047293349
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/76/46/LEGIARTI000018764621.xml URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/29/33/LEGIARTI000047293349.xml
--- ---
###### Article L1225-54 ###### Article L1225-54
La durée du congé parental d'éducation est prise en compte pour moitié pour la La durée du congé parental d'éducation à temps plein est prise en compte pour
détermination des droits que le salarié tient de son l'ancienneté. moitié pour la détermination des droits que le salarié tient de son
l'ancienneté.<br />
Lorsqu'un salarié réduit son temps de travail dans le cadre d'un congé parental,
la durée du congé parental d'éducation à temps partiel est assimilée à une
période de travail effectif pour la détermination des droits que le salarié
tient de son ancienneté.<br />
Le salarié conserve le bénéfice de tous les avantages qu'il avait acquis avant
le début du congé.

View file

@ -1,21 +1,24 @@
--- ---
État: MODIFIE État: VIGUEUR
Type: AUTONOME Type: AUTONOME
Date de début: 2016-08-10 Date de début: 2023-03-11
Date de fin: 2023-03-11 Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGIARTI000033021169 Identifiant: LEGIARTI000047293375
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/33/02/11/LEGIARTI000033021169.xml URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/29/33/LEGIARTI000047293375.xml
--- ---
###### Article L1271-5 ###### Article L1271-5
Pour les emplois dont la durée de travail n'excède pas huit heures par semaine Pour les emplois dont la durée de travail n'excède pas trois heures par semaine
ou ne dépasse pas quatre semaines consécutives dans l'année, l'employeur et le au cours d'une période de référence de quatre semaines, l'employeur et le
salarié qui utilisent le chèque emploi-service universel sont réputés satisfaire salarié qui utilisent le chèque emploi-service universel sont réputés satisfaire
aux obligations mises à la charge de l'un ou de l'autre par les articles L. aux obligations mises à la charge de l'un ou de l'autre par les articles L.
1242-12 et L. 1242-13, pour un contrat de travail à durée déterminée, et L. 1242-12 et L. 1242-13, pour un contrat de travail à durée déterminée, et L.
3123-6, pour un contrat de travail à temps partiel, ou par les articles L. 741-2 3123-6, pour un contrat de travail à temps partiel, ou par les articles L. 741-2
et L. 741-9 du code rural et de la pêche maritime.<br /> et L. 741-9 du code rural et de la pêche maritime.<br />
L'obligation prévue à l'article L. 1221-5-1 du présent code ne s'applique pas
aux emplois mentionnés au premier alinéa du présent article.<br />
Pour les emplois de durée supérieure, un contrat de travail est établi par Pour les emplois de durée supérieure, un contrat de travail est établi par
écrit. écrit.

View file

@ -7,5 +7,3 @@ Identifiant: LEGISCTA000006195835
###### Sous-section 1 : Déclaration des substances et préparations ###### Sous-section 1 : Déclaration des substances et préparations
- [Paragraphe 1 : Mise sur le marché.](paragraphe_1) - [Paragraphe 1 : Mise sur le marché.](paragraphe_1)
- [Paragraphe 2 : Information des autorités.](paragraphe_2)
- [Paragraphe 3 : Exceptions.](paragraphe_3)

View file

@ -1,9 +0,0 @@
---
Date de début: 2008-05-01
Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGISCTA000006198620
---
###### Paragraphe 2 : Information des autorités.
- [Article L4411-4](article_l4411-4.md)

View file

@ -1,19 +0,0 @@
---
État: ABROGE
Type: AUTONOME
Date de début: 2011-12-24
Date de fin: 2023-03-11
Identifiant: LEGIARTI000025021352
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/25/02/13/LEGIARTI000025021352.xml
---
###### Article L4411-4
Les fabricants, les importateurs ou tout responsable de la mise sur le marché de
substances ou de mélanges dangereux destinés à être utilisés dans des
établissements employant des travailleurs fournissent à un organisme compétent
désigné par l'autorité administrative toutes les informations nécessaires sur
ces produits, notamment leur composition.<br />
Il peut leur être imposé de participer à la conservation et à l'exploitation de
ces informations et de contribuer à la couverture des dépenses qui en résultent.

View file

@ -1,9 +0,0 @@
---
Date de début: 2008-05-01
Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGISCTA000006198621
---
###### Paragraphe 3 : Exceptions.
- [Article L4411-5](article_l4411-5.md)

View file

@ -1,15 +0,0 @@
---
État: ABROGE
Type: AUTONOME
Date de début: 2011-12-24
Date de fin: 2023-03-11
Identifiant: LEGIARTI000025021361
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/25/02/13/LEGIARTI000025021361.xml
---
###### Article L4411-5
Les dispositions du paragraphe 2 ne s'appliquent pas au fabricant, à
l'importateur ou à tout responsable de la mise sur le marché de certaines
catégories de mélanges soumises à d'autres procédures de déclaration lorsque ces
procédures prennent en compte les risques encourus par les travailleurs.

View file

@ -1,10 +1,10 @@
--- ---
État: MODIFIE État: VIGUEUR
Type: AUTONOME Type: AUTONOME
Date de début: 2022-03-31 Date de début: 2023-03-11
Date de fin: 2023-03-11 Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGIARTI000043894029 Identifiant: LEGIARTI000047291461
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/43/89/40/LEGIARTI000043894029.xml URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/29/14/LEGIARTI000047291461.xml
--- ---
###### Article L4741-9 ###### Article L4741-9
@ -12,8 +12,8 @@ URL: article/LEGI/ARTI/00/00/43/89/40/LEGIARTI000043894029.xml
Est puni d'une amende de 3 750 euros, le fait pour toute personne autre que Est puni d'une amende de 3 750 euros, le fait pour toute personne autre que
celles mentionnées à l'article L. 4741-1, de méconnaître par sa faute celles mentionnées à l'article L. 4741-1, de méconnaître par sa faute
personnelle les dispositions des articles L. 4321-2, L. 4321-3, L. 4411-1, L. personnelle les dispositions des articles L. 4321-2, L. 4321-3, L. 4411-1, L.
4411-2, L. 4411-4 à L. 4411-6, L. 4412-2, L. 4451-1 à L. 4451-4 et celles des 4411-2, L. 4411-6, L. 4412-2, L. 4451-1 à L. 4451-4 et celles des décrets en
décrets en Conseil d'Etat pris pour leur application.<br /> Conseil d'Etat pris pour leur application.<br />
La récidive est punie d'un emprisonnement d'un an et d'une amende de 9 000 La récidive est punie d'un emprisonnement d'un an et d'une amende de 9 000
euros.<br /> euros.<br />

View file

@ -1,10 +1,10 @@
--- ---
État: MODIFIE État: VIGUEUR
Type: AUTONOME Type: AUTONOME
Date de début: 2016-08-10 Date de début: 2023-03-11
Date de fin: 2023-03-11 Date de fin: 2999-01-01
Identifiant: LEGIARTI000033020998 Identifiant: LEGIARTI000047293314
URL: article/LEGI/ARTI/00/00/33/02/09/LEGIARTI000033020998.xml URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/29/33/LEGIARTI000047293314.xml
--- ---
###### Article L7221-2 ###### Article L7221-2
@ -22,8 +22,8 @@ du harcèlement en application de l'article L. 1154-2 ;<br />
3° Aux congés payés, prévues aux articles L. 3141-1 à L. 3141-33, sous réserve 3° Aux congés payés, prévues aux articles L. 3141-1 à L. 3141-33, sous réserve
d'adaptation par décret en Conseil d'Etat ;<br /> d'adaptation par décret en Conseil d'Etat ;<br />
4° Aux congés pour événements familiaux, prévues à la sous-section 1 de la 4° Aux congés pour événements familiaux, de solidarité familiale et de proche
section 1 du chapitre II du titre IV du livre Ier de la troisième partie ;<br /> aidant, prévus aux articles L. 3142-1 à L. 3142-27 ;<br />
5° A la surveillance médicale définie au titre II du livre VI de la quatrième 5° A la surveillance médicale définie au titre II du livre VI de la quatrième
partie. partie.