Décret n° 2023-547 du 30 juin 2023 relatif au suivi de l'état de santé des travailleurs ayant plusieurs employeurs
Ministère: Ministère du travail, du plein emploi et de l'insertion Nature: DECRET Identifiant: JORFTEXT000047773015 NOR: MTRT2313750D URL: texte/version/JORF/TEXT/00/00/47/77/30/JORFTEXT000047773015.xml
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@ -9,6 +9,7 @@ Identifiant: LEGISCTA000047775964
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- [Sous-section 1 : Travailleur occupant des emplois identiques et ayant une pluralité d'employeurs](sous-section_1/README.md)
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- [Sous-section 2 : Service de prévention et de santé au travail interentreprises chargé du suivi mutualisé de l'état de santé de ce travailleur](sous-section_2/README.md)
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- [Sous-section 3 : Modalités du suivi de l'état de santé du travailleur](sous-section_3/README.md)
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- [Sous-section 4 : Modalités de répartition du coût de la mutualisation entre les employeurs du travailleur](sous-section_4/README.md)
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<summary><em>Références</em></summary>
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Date de début: 2024-01-01
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Date de fin: 2999-01-01
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Identifiant: LEGISCTA000047775994
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<h1>Sous-section 4 : Modalités de répartition du coût de la mutualisation entre les employeurs du travailleur</h1>
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- [Article D4624-65](article_d4624-65.md)
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<summary><em>Références</em></summary>
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<h2>Articles faisant référence à la section</h2>
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<a href="https://legal.tricoteuses.fr//redirection/LEGIARTI000047775838?vers=git&vers=legifrance">Décret n° 2023-547 du 30 juin 2023 relatif au suivi de l'état de santé des travailleurs ayant plusieurs employeurs - article 1 ENTIEREMENT_MODIF</a> CREE source
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État: VIGUEUR
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Type: AUTONOME
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Date de début: 2024-01-01
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Date de fin: 2999-01-01
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Identifiant: LEGIARTI000047776021
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URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/77/60/LEGIARTI000047776021.xml
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<h1>Article D4624-65</h1>
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Le service de prévention et de santé au travail interentreprises de l'employeur
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principal recouvre la cotisation annuelle prévue à l'article L. 4622-6 auprès de
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chaque employeur, en la répartissant entre les employeurs à parts égales.<br />
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Pour l'application des dispositions prévues à l'alinéa précédent, le service de
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prévention et de santé au travail se fonde sur le nombre de travailleurs ayant
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plusieurs employeurs et occupant des emplois identiques constituées au 31
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janvier de l'année en cours portées à sa connaissance.<br />
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A cette fin, il peut demander à ses entreprises adhérentes de lui transmettre,
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avant le 28 février de chaque année, la liste nominative des travailleurs
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exécutant simultanément au moins deux contrats de travail arrêtée au 31 janvier
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de l'année en cours.<br />
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Au-delà de la date prévue au deuxième alinéa, il n'est pas procédé au
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recouvrement d'une cotisation complémentaire pour tout travailleur donnant lieu
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à un suivi mutualisé prévu à l'article L. 4624-1-1.
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<summary><em>Références</em></summary>
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<h2>Articles faisant référence à l'article</h2>
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<a href="https://legal.tricoteuses.fr//redirection/LEGIARTI000047775838?vers=git&vers=legifrance">Décret n° 2023-547 du 30 juin 2023 relatif au suivi de l'état de santé des travailleurs ayant plusieurs employeurs - article 1 ENTIEREMENT_MODIF</a> CREE source
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<h2>Références faites par l'article</h2>
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2023-06-30 CREE cible <a href="https://legal.tricoteuses.fr//redirection/LEGIARTI000047775838?vers=git&vers=legifrance">Décret n° 2023-547 du 30 juin 2023 relatif au suivi de l'état de santé des travailleurs ayant plusieurs employeurs - article 1 ENTIEREMENT_MODIF</a>
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2999-01-01 CITATION source <a href="https://legal.tricoteuses.fr//redirection/LEGIARTI000006903356?vers=git&vers=legifrance">Code du travail - article L4622-6 AUTONOME MODIFIE, en vigueur du 2008-05-01 au 2016-07-09</a>
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2999-01-01 CITATION source Code du travail - art. L4624-1-1 (V)
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