diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_1/README.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_1/README.md
index 5b2658b..ee31d29 100644
--- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_1/README.md
+++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_1/README.md
@@ -8,5 +8,4 @@ Identifiant: LEGISCTA000045479942
- [Article L412-1](article_l412-1.md)
- [Article L412-2](article_l412-2.md)
-- [Article L412-3](article_l412-3.md)
- [Article L412-4](article_l412-4.md)
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deleted file mode 100644
index ab60064..0000000
--- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_l412-3.md
+++ /dev/null
@@ -1,35 +0,0 @@
----
-État: MODIFIE
-Type: AUTONOME
-Date de début: 2022-05-01
-Date de fin: 2024-01-01
-Identifiant: LEGIARTI000045479936
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/45/47/99/LEGIARTI000045479936.xml
----
-
-###### Article L412-3
-
-Le travail des personnes détenues peut être accompli pour un donneur d'ordre qui
-est :
-
-1° Au service général, l'administration pénitentiaire ;
-
-2° Dans le cadre d'une activité de production, un concessionnaire, une
-entreprise délégataire, une structure d'insertion par l'activité économique
-mentionnée par les dispositions de l'article L. 5132-4 du code du travail, une
-entreprise adaptée mentionnée à l'article L. 5213-13 du même code ou un service
-de l'Etat ayant pour mission de développer le travail et l'insertion
-professionnelle des personnes placées sous main de justice. Le donneur d'ordre
-peut également être notamment une personne morale de droit privé mentionnée par
-les dispositions de l'article 1er de la loi n° 2014-856 du 31 juillet 2014
-relative à l'économie sociale et solidaire et poursuivant un but d'utilité
-sociale au sens des dispositions de l'article 2 de la même loi, une société
-commerciale mentionnée par les dispositions de l'article 1er de la même loi ou
-une société remplissant les conditions mentionnées par les dispositions de
-l'article L. 210-10 du code de commerce.
-
-Le travail pour un donneur d'ordre est accompli dans le cadre du contrat
-d'emploi pénitentiaire régi par la section 3 du présent chapitre. Les relations
-entre la personne détenue et le donneur d'ordre sont régies par les dispositions
-du présent code et par celles du code du travail auxquelles le présent code
-renvoie expressément.
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index 6c31f17..f41d113 100644
--- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_1/article_l412-5.md
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@@ -1,10 +1,10 @@
---
-État: MODIFIE
+État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
-Date de début: 2023-12-20
-Date de fin: 2024-01-01
-Identifiant: LEGIARTI000048598488
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/48/59/84/LEGIARTI000048598488.xml
+Date de début: 2024-01-01
+Date de fin: 2999-01-01
+Identifiant: LEGIARTI000046452819
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/46/45/28/LEGIARTI000046452819.xml
---
###### Article L412-5
@@ -18,7 +18,7 @@ au travail prise par le chef de l'établissement pénitentiaire, après avis de
commission pluridisciplinaire unique. La décision de classement précise les
régimes selon lesquels la personne détenue peut être employée : service général,
concession, service de l'emploi pénitentiaire, insertion par l'activité
-économique, entreprise adaptée, établissement et service d'accompagnement par le
+économique, entreprise adaptée, établissement ou service d'accompagnement par le
travail.
Une liste d'attente d'affectation est constituée dans chaque établissement
diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/README.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/README.md
index 9d27f9e..c5718f9 100644
--- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/README.md
+++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/README.md
@@ -11,7 +11,5 @@ Identifiant: LEGISCTA000045479916
- [Article L412-12](article_l412-12.md)
- [Article L412-13](article_l412-13.md)
- [Article L412-14](article_l412-14.md)
-- [Article L412-15](article_l412-15.md)
- [Article L412-16](article_l412-16.md)
-- [Article L412-17](article_l412-17.md)
- [Article L412-18](article_l412-18.md)
diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/article_l412-15.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/article_l412-15.md
deleted file mode 100644
index 0af3f41..0000000
--- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/article_l412-15.md
+++ /dev/null
@@ -1,19 +0,0 @@
----
-État: MODIFIE
-Type: AUTONOME
-Date de début: 2022-05-01
-Date de fin: 2024-01-01
-Identifiant: LEGIARTI000045479904
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/45/47/99/LEGIARTI000045479904.xml
----
-
-###### Article L412-15
-
-Le contrat d'emploi pénitentiaire peut être suspendu, dans le cadre du service
-général, par le chef de l'établissement pénitentiaire ou, dans le cadre d'une
-activité de production, par le donneur d'ordre mentionné par les dispositions du
-2° de l'article L. 412-3 :
-
-1° En cas d'incapacité temporaire de travail pour raison médicale ;
-
-2° En cas de baisse temporaire de l'activité.
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deleted file mode 100644
index e6ebfc5..0000000
--- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_ii/section_3/article_l412-17.md
+++ /dev/null
@@ -1,21 +0,0 @@
----
-État: MODIFIE
-Type: AUTONOME
-Date de début: 2022-05-01
-Date de fin: 2024-01-01
-Identifiant: LEGIARTI000045479900
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/45/47/99/LEGIARTI000045479900.xml
----
-
-###### Article L412-17
-
-Le donneur d'ordre mentionné par les dispositions de l'article L. 412-3 peut,
-après avoir mis la personne détenue en mesure de présenter ses observations,
-mettre fin au contrat d'emploi pénitentiaire en cas d'inaptitude ou
-d'insuffisance professionnelle ou, lorsque le donneur d'ordre est une structure
-d'insertion par l'activité économique ou une entreprise adaptée, en cas de
-non-respect de l'accompagnement socioprofessionnel proposé.
-
-Le donneur d'ordre peut également mettre fin au contrat d'emploi pénitentiaire
-en cas de force majeure, pour un motif économique ou, lorsque le donneur d'ordre
-est l'administration pénitentiaire, pour un motif tenant aux besoins du service.