diff --git a/partie_legislative/livre_preliminaire/README.md b/partie_legislative/livre_preliminaire/README.md
index dc65ab48..b7e76bcb 100644
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@@ -10,3 +10,4 @@ Identifiant: LEGISCTA000006123935
- [Article L000-2](article_l000-2.md)
- [Article L000-3](article_l000-3.md)
- [Article L000-4](article_l000-4.md)
+- [Article L000-5](article_l000-5.md)
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--- /dev/null
+++ b/partie_legislative/livre_preliminaire/article_l000-5.md
@@ -0,0 +1,33 @@
+---
+État: ABROGE
+Type: AUTONOME
+Date de début: 2007-11-14
+Date de fin: 2012-07-01
+Identifiant: LEGIARTI000006652743
+Ancien identifiant: SCAXXXXXXXX1X000L05AXXAA
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/65/27/LEGIARTI000006652743.xml
+---
+
+###### Article L000-5
+
+Aucune personne ne peut être écartée d'une procédure de recrutement ou de
+l'accès à un stage ou à une période de formation en entreprise, aucun salarié ne
+peut être sanctionné, licencié ou faire l'objet d'une mesure discriminatoire,
+directe ou indirecte, notamment en matière de rémunération, de formation, de
+reclassement, d'affectation, de qualification, de classification, de promotion
+professionnelle, de mutation ou de renouvellement de contrat pour avoir relaté
+ou témoigné, de bonne foi, soit à son employeur, soit aux autorités judiciaires
+ou administratives, de faits de corruption dont il aurait eu connaissance dans
+l'exercice de ses fonctions.
+
+Toute rupture du contrat de travail qui en résulterait, toute disposition ou
+tout acte contraire est nul de plein droit.
+
+En cas de litige relatif à l'application des deux premiers alinéas, dès lors que
+le salarié concerné ou le candidat à un recrutement, à un stage ou à une période
+de formation en entreprise établit des faits qui permettent de présumer qu'il a
+relaté ou témoigné de faits de corruption, il incombe à la partie défenderesse,
+au vu de ces éléments, de prouver que sa décision est justifiée par des éléments
+objectifs étrangers aux déclarations ou au témoignage du salarié. Le juge forme
+sa conviction après avoir ordonné, en cas de besoin, toutes les mesures
+d'instruction qu'il estime utiles.