diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_1/article_r4615-2.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_1/article_r4615-2.md index 52a4cf71bd6..573f505b26c 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_1/article_r4615-2.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_1/article_r4615-2.md @@ -1,14 +1,14 @@ --- -État: MODIFIE +État: ABROGE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018528665 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/86/LEGIARTI000018528665.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2018-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000023951964 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951964.xml --- ###### Article R4615-2 Pour l'application des dispositions des articles L. 4612-13 et L. 4612-17 et de -celles du présent chapitre, le comité technique paritaire se substitue au comité +celles du présent chapitre, le comité technique se substitue au comité d'entreprise. diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_2/article_r4615-4.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_2/article_r4615-4.md index 5cba33527a0..a7bd248e651 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_2/article_r4615-4.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_2/article_r4615-4.md @@ -1,10 +1,10 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018528659 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/86/LEGIARTI000018528659.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2015-12-29 +Identifiant: LEGIARTI000023951968 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951968.xml --- ###### Article R4615-4 @@ -12,8 +12,7 @@ URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/86/LEGIARTI000018528659.xml Lorsque dans les établissements ou les syndicats interhospitaliers employant moins de cinquante agents un comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail n'a pas été constitué, les représentants du personnel au comité -technique paritaire de l'établissement ou du syndicat interhospitalier exercent, -dans le cadre des moyens dont ils disposent en tant que membres du comité -technique paritaire, les missions dévolues aux membres du comité d'hygiène, de -sécurité et des conditions de travail. Ils sont soumis aux mêmes obligations que -ces derniers. +technique de l'établissement ou du syndicat interhospitalier exercent, dans le +cadre des moyens dont ils disposent en tant que membres du comité technique, les +missions dévolues aux membres du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions +de travail. Ils sont soumis aux mêmes obligations que ces derniers. diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_4/article_r4615-13.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_4/article_r4615-13.md index 44cef466a15..646bca26d8f 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_4/article_r4615-13.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ier/chapitre_v/section_4/article_r4615-13.md @@ -1,10 +1,10 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018528637 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/86/LEGIARTI000018528637.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2015-12-29 +Identifiant: LEGIARTI000023951970 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951970.xml --- ###### Article R4615-13 @@ -12,7 +12,7 @@ URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/86/LEGIARTI000018528637.xml Dans les établissements de cinq cents salariés et plus, pour l'application de l'article L. 4613-4, le chef d'établissement ou le secrétaire général du syndicat interhospitalier prend les décisions après consultation du comité -technique paritaire.
+technique.
Lorsque plusieurs comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail sont institués, la délégation du personnel au sein de chacun de ces comités est diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-7.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-7.md index a1e3a19ebf8..27a036cd2e6 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-7.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-7.md @@ -1,18 +1,18 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018528044 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/80/LEGIARTI000018528044.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2016-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000023951974 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951974.xml --- ###### Article D4626-7 -Le rapport annuel est présenté pour avis au comité technique paritaire et au -comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail. Il est transmis, -assorti des avis et observations de ces comités, dans un délai de deux mois à -compter de sa présentation :
+Le rapport annuel est présenté pour avis au comité technique et au comité +d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail. Il est transmis, assorti +des avis et observations de ces comités, dans un délai de deux mois à compter de +sa présentation :
1° A l'assemblée gestionnaire ;
diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-8.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-8.md index 0c3e35aeb14..e9d432bed2f 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-8.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_2/sous-section_2/article_d4626-8.md @@ -1,10 +1,10 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018528042 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/80/LEGIARTI000018528042.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2012-12-30 +Identifiant: LEGIARTI000023951976 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951976.xml --- ###### Article D4626-8 @@ -17,7 +17,6 @@ Lorsqu'un service de santé au travail est commun à plusieurs établissements o syndicats interhospitaliers, un rapport commun est établi. Il retrace l'activité du service commun dans chacun des établissements ou syndicats concernés. Un exemplaire de ce rapport est adressé au chef d'établissement ou au secrétaire -général du syndicat, à l'assemblée gestionnaire, au comité technique paritaire, -au comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail de chaque -établissement ou syndicat ainsi qu'aux destinataires prévus aux 2° et 3° de -l'article précité. +général du syndicat, à l'assemblée gestionnaire, au comité technique, au comité +d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail de chaque établissement ou +syndicat ainsi qu'aux destinataires prévus aux 2° et 3° de l'article précité. diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_3/article_r4626-12.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_3/article_r4626-12.md index 373edb325a2..073732e7501 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_3/article_r4626-12.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_3/article_r4626-12.md @@ -1,15 +1,14 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018528032 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/80/LEGIARTI000018528032.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2016-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000023951979 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951979.xml --- ###### Article R4626-12 Le médecin du travail ne peut être nommé ou licencié que sur avis conforme de l'inspecteur du travail. Cet avis est pris après consultation du comité -technique paritaire de l'établissement gestionnaire et du médecin inspecteur du -travail. +technique de l'établissement gestionnaire et du médecin inspecteur du travail. diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_4/sous-section_1/article_r4626-21.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_4/sous-section_1/article_r4626-21.md index 582eeb94ccf..0f900fc1e0d 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_4/sous-section_1/article_r4626-21.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_4/sous-section_1/article_r4626-21.md @@ -1,14 +1,14 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018528010 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/80/LEGIARTI000018528010.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2016-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000023951981 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951981.xml --- ###### Article R4626-21 Le médecin du travail assiste, avec voix consultative, aux réunions du comité -technique paritaire lorsque l'ordre du jour de ce dernier comporte des questions +technique lorsque l'ordre du jour de ce dernier comporte des questions intéressant la santé, la sécurité et les conditions de travail. diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_5/sous-section_1/article_d4626-32.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_5/sous-section_1/article_d4626-32.md index 39cd6843279..6fd0b5bc75e 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_5/sous-section_1/article_d4626-32.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_vi/titre_ii/chapitre_vi/section_5/sous-section_1/article_d4626-32.md @@ -1,21 +1,21 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2011-11-01 -Identifiant: LEGIARTI000018527970 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/79/LEGIARTI000018527970.xml +Date de début: 2011-11-01 +Date de fin: 2016-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000023951983 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/23/95/19/LEGIARTI000023951983.xml --- ###### Article D4626-32 Le médecin du travail établit chaque année, selon les modalités prévues par arrêté conjoint des ministres chargés de la santé et du travail, un rapport -d'activité qu'il présente au comité technique paritaire.
+d'activité qu'il présente au comité technique.
-Ce rapport, assorti de l'avis du comité technique paritaire, est transmis au -chef d'établissement ou au secrétaire général du syndicat et au médecin -inspecteur du travail dans un délai d'un mois à compter de sa présentation.
+Ce rapport, assorti de l'avis du comité technique, est transmis au chef +d'établissement ou au secrétaire général du syndicat et au médecin inspecteur du +travail dans un délai d'un mois à compter de sa présentation.
Le chef d'établissement ou le secrétaire général du syndicat adresse une copie du rapport au comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail, à