diff --git a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-5.md b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-5.md
index bb9905a23..2feba9383 100644
--- a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-5.md
+++ b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-5.md
@@ -1,10 +1,10 @@
---
-État: MODIFIE
+État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
-Date de début: 2021-07-12
-Date de fin: 2023-04-23
-Identifiant: LEGIARTI000043780210
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/43/78/02/LEGIARTI000043780210.xml
+Date de début: 2023-04-23
+Date de fin: 2999-01-01
+Identifiant: LEGIARTI000047480910
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/48/09/LEGIARTI000047480910.xml
---
###### Article D5212-5
@@ -12,9 +12,11 @@ URL: article/LEGI/ARTI/00/00/43/78/02/LEGIARTI000043780210.xml
I.-Pour l'établissement de la déclaration relative à l'obligation d'emploi, les
organismes mentionnés aux articles L. 213-1 et L. 752-4 du code de la sécurité
sociale ou à l'article L. 723-2 du code rural et de la pêche maritime
-transmettent à l'employeur, au plus tard le 31 janvier de l'année suivant celle
-au titre de laquelle cette déclaration est effectuée, les informations suivantes
-:
+transmettent à l'employeur, au plus tard le 15 mars de l'année suivant celle au
+titre de laquelle cette déclaration est effectuée, en prenant en compte toutes
+les déclarations prévues à l'article L. 133-5-3 du code de la sécurité sociale
+réceptionnées au plus tard le 15 février de cette même année, les informations
+suivantes :
-l'effectif d'assujettissement, mentionné à l'article D. 5212-1 ;
diff --git a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-6.md b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-6.md
index 38d9ab0af..b81c06aa8 100644
--- a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-6.md
+++ b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-6.md
@@ -1,15 +1,15 @@
---
-État: MODIFIE
+État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
-Date de début: 2020-01-01
-Date de fin: 2023-04-23
-Identifiant: LEGIARTI000038626787
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/38/62/67/LEGIARTI000038626787.xml
+Date de début: 2023-04-23
+Date de fin: 2999-01-01
+Identifiant: LEGIARTI000047480935
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/48/09/LEGIARTI000047480935.xml
---
###### Article D5212-6
-Au plus tard le 31 janvier de l'année suivant celle au titre de laquelle la
+Au plus tard le 15 mars de l'année suivant celle au titre de laquelle la
déclaration relative à l'obligation d'emploi est effectuée, les entreprises de
travail temporaire et les groupements d'employeurs transmettent à chaque
employeur une attestation annuelle portant sur le nombre de bénéficiaires de
diff --git a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-7.md b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-7.md
index b4c780292..fdb5300fd 100644
--- a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-7.md
+++ b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-7.md
@@ -1,15 +1,15 @@
---
-État: MODIFIE
+État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
-Date de début: 2021-01-01
-Date de fin: 2023-04-23
-Identifiant: LEGIARTI000042502701
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/42/50/27/LEGIARTI000042502701.xml
+Date de début: 2023-04-23
+Date de fin: 2999-01-01
+Identifiant: LEGIARTI000047480933
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/48/09/LEGIARTI000047480933.xml
---
###### Article D5212-7
-Au plus tard le 31 janvier de l'année suivant celle au titre de laquelle la
+Au plus tard le 15 mars de l'année suivant celle au titre de laquelle la
déclaration relative à l'obligation d'emploi est effectuée, les entreprises
adaptées, les établissements ou services d'aide par le travail, les travailleurs
indépendants handicapés et les entreprises de portage salarial lorsque le
diff --git a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-8.md b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-8.md
index 3dc9f1fb2..287bc191b 100644
--- a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-8.md
+++ b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_1/article_d5212-8.md
@@ -1,10 +1,10 @@
---
-État: MODIFIE
+État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
-Date de début: 2021-07-12
-Date de fin: 2023-04-23
-Identifiant: LEGIARTI000043780212
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/43/78/02/LEGIARTI000043780212.xml
+Date de début: 2023-04-23
+Date de fin: 2999-01-01
+Identifiant: LEGIARTI000047480928
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/48/09/LEGIARTI000047480928.xml
---
###### Article D5212-8
@@ -12,7 +12,7 @@ URL: article/LEGI/ARTI/00/00/43/78/02/LEGIARTI000043780212.xml
L'employeur assujetti à l'obligation d'emploi mentionnée au deuxième alinéa de
l'article L. 5212-1 renseigne annuellement, dans la déclaration prévue à
l'article L. 133-5-3 du code de la sécurité sociale, effectuée pour la période
-d'emploi du mois de février de l'année suivant celle au titre de laquelle la
+d'emploi du mois d'avril de l'année suivant celle au titre de laquelle la
déclaration relative à l'obligation d'emploi est effectuée :
-le nombre de salariés handicapés mis à sa disposition par une entreprise de
diff --git a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_1/article_r5212-14.md b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_1/article_r5212-14.md
index 80b4732a6..e52fcce1f 100644
--- a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_1/article_r5212-14.md
+++ b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_1/article_r5212-14.md
@@ -1,15 +1,15 @@
---
-État: MODIFIE
+État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
-Date de début: 2020-01-01
-Date de fin: 2023-04-23
-Identifiant: LEGIARTI000038620077
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/38/62/00/LEGIARTI000038620077.xml
+Date de début: 2023-04-23
+Date de fin: 2999-01-01
+Identifiant: LEGIARTI000047480920
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/48/09/LEGIARTI000047480920.xml
---
###### Article R5212-14
L'accord est transmis pour agrément à l'autorité administrative compétente par
-la partie la plus diligente au plus tard le 31 mars de la première année de mise
+la partie la plus diligente au plus tard le 31 mai de la première année de mise
en œuvre du programme, selon des modalités définies par arrêté du ministre
chargé de l'emploi.
diff --git a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_2/article_d5212-20.md b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_2/article_d5212-20.md
index 2b4a33c0e..5d29f0d8a 100644
--- a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_2/article_d5212-20.md
+++ b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ii/titre_ier/chapitre_ii/section_2/sous-section_2/article_d5212-20.md
@@ -1,10 +1,10 @@
---
-État: MODIFIE
+État: VIGUEUR
Type: AUTONOME
-Date de début: 2020-01-01
-Date de fin: 2023-04-23
-Identifiant: LEGIARTI000038562466
-URL: article/LEGI/ARTI/00/00/38/56/24/LEGIARTI000038562466.xml
+Date de début: 2023-04-23
+Date de fin: 2999-01-01
+Identifiant: LEGIARTI000047480923
+URL: article/LEGI/ARTI/00/00/47/48/09/LEGIARTI000047480923.xml
---
###### Article D5212-20
@@ -21,15 +21,19 @@ employés calculé en application des dispositions de l'article D. 5212-3 ;
-1° 400 fois le salaire horaire minimum de croissance brut pour les entreprises
+a) 400 fois le salaire horaire minimum de croissance brut pour les entreprises
de 20 à moins de 250 salariés ;
-2° 500 fois le salaire horaire minimum de croissance brut pour les entreprises
+b) 500 fois le salaire horaire minimum de croissance brut pour les entreprises
de 250 à moins de 750 salariés ;
-3° 600 fois le salaire horaire minimum de croissance brut pour les entreprises
+c) 600 fois le salaire horaire minimum de croissance brut pour les entreprises
de 750 salariés et plus.
+Le coefficient applicable en fonction de l'effectif d'assujettissement de
+l'entreprise mentionné au III de l'article R. 243-15 du code de la sécurité
+sociale correspond aux montants définis au 2°.
+
Le salaire horaire minimum de croissance brut applicable mentionné au
deuxièmement est le salaire applicable au 31 décembre de l'année au titre de
laquelle la contribution est due.