From 5bb267ae317913b7d7b221bc3fc02bf2e566e02d Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: =?UTF-8?q?R=C3=A9publique=20fran=C3=A7aise?= Date: Sat, 17 Nov 2001 00:00:00 +0100 Subject: [PATCH] =?UTF-8?q?Loi=20n=C2=B0=2070-7=20du=202=20janvier=201970?= =?UTF-8?q?=20portant=20r=C3=A9forme=20du=20salaire=20minimum=20garanti=20?= =?UTF-8?q?et=20cr=C3=A9ation=20d=E2=80=99un=20salaire=20=E2=80=8Eminimum?= =?UTF-8?q?=20de=20croissance?= MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit Nature: LOI Identifiant: JORFTEXT000000693898 Ancien identifiant: 1LX9707 URL: texte/version/JORF/TEXT/00/00/00/69/38/JORFTEXT000000693898.xml --- .../titre_iii/chapitre_vi/article_l136-2.md | 22 ++++++++++--------- 1 file changed, 12 insertions(+), 10 deletions(-) diff --git a/partie_legislative_ancienne/livre_ier/titre_iii/chapitre_vi/article_l136-2.md b/partie_legislative_ancienne/livre_ier/titre_iii/chapitre_vi/article_l136-2.md index 5f532256b80..42443e345e7 100644 --- a/partie_legislative_ancienne/livre_ier/titre_iii/chapitre_vi/article_l136-2.md +++ b/partie_legislative_ancienne/livre_ier/titre_iii/chapitre_vi/article_l136-2.md @@ -1,11 +1,11 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 1983-07-14 -Date de fin: 2001-11-17 -Identifiant: LEGIARTI000006647087 -Ancien identifiant: SAAXXXXXXXX1X136L02AXXAC -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/64/70/LEGIARTI000006647087.xml +Date de début: 2001-11-17 +Date de fin: 2003-08-22 +Identifiant: LEGIARTI000006647088 +Ancien identifiant: SAAXXXXXXXX1X136L02AXXAD +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/64/70/LEGIARTI000006647088.xml --- ###### Article L136-2 @@ -38,8 +38,10 @@ rémunérations dans les entreprises publiques ;
7° D'examiner le bilan annuel de la négociation collective ;
8° De suivre annuellement l'application dans les conventions collectives du -principe "à travail égal, salaire égal" et du principe de l'égalité -professionnelle entre les hommes et les femmes, de constater les inégalités -éventuellement persistantes et d'en analyser les causes. La commission nationale -a qualité pour faire au ministre chargé du travail toute proposition utile pour -promouvoir dans les faits et dans les textes cette égalité. +principe à travail égal salaire égal, du principe de l'égalité professionnelle +entre les hommes et les femmes et du principe d'égalité de traitement entre les +salariés sans considération d'appartenance à une ethnie, une nation ou une race, +de constater les inégalités éventuellement persistantes et d'en analyser les +causes ; la commission nationale a qualité pour faire au ministre chargé du +travail toute proposition pour promouvoir dans les faits et dans les textes ces +principes d'égalité.