From 4b9bc44ec97c4497d44d7bbda1a2271716484bae Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: =?UTF-8?q?R=C3=A9publique=20fran=C3=A7aise?= Date: Thu, 22 Nov 2012 00:00:00 +0000 Subject: [PATCH] =?UTF-8?q?D=C3=A9cret=20n=C2=B0=202012-1271=20du=2019=20n?= =?UTF-8?q?ovembre=202012=20relatif=20aux=20conditions=20d'attribution=20d?= =?UTF-8?q?e=20l'allocation=20sp=C3=A9cifique=20de=20ch=C3=B4mage=20partie?= =?UTF-8?q?l?= MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit Ministère: Ministère du travail, de l'emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social Nature: DECRET Identifiant: JORFTEXT000026658035 NOR: ETSD1236960D URL: texte/version/JORF/TEXT/00/00/26/65/80/JORFTEXT000026658035.xml --- .../sous-section_1/article_r5122-1.md | 42 +++----------- .../sous-section_1/article_r5122-2.md | 40 ++++++++----- .../sous-section_1/article_r5122-3.md | 24 +++++--- .../sous-section_1/article_r5122-4.md | 56 ++++--------------- .../sous-section_1/article_r5122-5.md | 45 ++++++++------- 5 files changed, 83 insertions(+), 124 deletions(-) diff --git a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ier/titre_ii/chapitre_ii/section_1/sous-section_1/article_r5122-1.md b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ier/titre_ii/chapitre_ii/section_1/sous-section_1/article_r5122-1.md index ea3bcd5f144..4a7a58844ad 100644 --- a/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ier/titre_ii/chapitre_ii/section_1/sous-section_1/article_r5122-1.md +++ b/partie_reglementaire/cinquieme_partie/livre_ier/titre_ii/chapitre_ii/section_1/sous-section_1/article_r5122-1.md @@ -1,17 +1,17 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2012-11-22 -Identifiant: LEGIARTI000018527174 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/52/71/LEGIARTI000018527174.xml +Date de début: 2012-11-22 +Date de fin: 2013-07-01 +Identifiant: LEGIARTI000026659278 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/26/65/92/LEGIARTI000026659278.xml ---

Article R5122-1

-L'allocation spécifique de chômage partiel prévue à l'article L. 5122-1 peut -être attribuée aux salariés des entreprises qui sont contraintes de réduire ou -suspendre temporairement leur activité pour l'une des raisons suivantes :
+L'employeur peut placer ses salariés en position de chômage partiel lorsque +l'entreprise est contrainte de réduire ou de suspendre temporairement son +activité pour l'un des motifs suivants :
1° La conjoncture économique ;
@@ -31,28 +31,7 @@ suspendre temporairement leur activité pour l'une des raisons suivantes :
@@ -60,7 +39,7 @@ suspendre temporairement leur activité pour l'une des raisons suivantes :