diff --git a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_ii/titre_ii/chapitre_viii/section_2/article_r4228-20.md b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_ii/titre_ii/chapitre_viii/section_2/article_r4228-20.md index 423c179f8f..6ce7bbb5f4 100644 --- a/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_ii/titre_ii/chapitre_viii/section_2/article_r4228-20.md +++ b/partie_reglementaire/quatrieme_partie/livre_ii/titre_ii/chapitre_viii/section_2/article_r4228-20.md @@ -1,13 +1,22 @@ --- -État: MODIFIE +État: VIGUEUR Type: AUTONOME -Date de début: 2008-05-01 -Date de fin: 2014-07-04 -Identifiant: LEGIARTI000018531958 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/18/53/19/LEGIARTI000018531958.xml +Date de début: 2014-07-04 +Date de fin: 2999-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000029184975 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/29/18/49/LEGIARTI000029184975.xml --- ###### Article R4228-20 Aucune boisson alcoolisée autre que le vin, la bière, le cidre et le poiré n'est -autorisée sur le lieu de travail. +autorisée sur le lieu de travail.
+ +Lorsque la consommation de boissons alcoolisées, dans les conditions fixées au +premier alinéa, est susceptible de porter atteinte à la sécurité et la santé +physique et mentale des travailleurs, l'employeur, en application de l'article +L. 4121-1 du code du travail, prévoit dans le règlement intérieur ou, à défaut, +par note de service les mesures permettant de protéger la santé et la sécurité +des travailleurs et de prévenir tout risque d'accident. Ces mesures, qui peuvent +notamment prendre la forme d'une limitation voire d'une interdiction de cette +consommation, doivent être proportionnées au but recherché.