From f472e5c4022dc4c24960e5c96d1dbdb6bd18e813 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: =?UTF-8?q?R=C3=A9publique=20fran=C3=A7aise?= Date: Sat, 28 Mar 2015 00:00:00 +0100 Subject: [PATCH] =?UTF-8?q?Ordonnance=20n=C2=B082-283=20du=2026=20mars=201?= =?UTF-8?q?982=20PORTANT=20CREATION=20DES=20CHEQUES-VACANCES?= MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit APPLICATION DE LA LOI 823 DU 06-01-1982. Nature: ORDONNANCE Identifiant: JORFTEXT000000339926 Ancien identifiant: 1OR982283 URL: texte/version/JORF/TEXT/00/00/00/33/99/JORFTEXT000000339926.xml --- .../chapitre_1er/section_1/article_l411-1.md | 20 +++++------ .../chapitre_1er/section_1/article_l411-10.md | 27 ++++++++------- .../chapitre_1er/section_1/article_l411-12.md | 16 ++++----- .../chapitre_1er/section_1/article_l411-2.md | 19 +++++------ .../chapitre_1er/section_1/article_l411-9.md | 33 ++++++++++--------- .../chapitre_1er/section_3/article_l411-20.md | 13 ++++---- .../chapitre_1er/section_3/article_l411-21.md | 13 ++++---- 7 files changed, 69 insertions(+), 72 deletions(-) diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-1.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-1.md index 5ca74245..56475754 100644 --- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-1.md +++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-1.md @@ -1,19 +1,19 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2009-07-25 -Date de fin: 2015-03-28 -Identifiant: LEGIARTI000020899193 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/20/89/91/LEGIARTI000020899193.xml +Date de début: 2015-03-28 +Date de fin: 2020-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000030404512 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/30/40/45/LEGIARTI000030404512.xml --- ###### Article L411-1 Les salariés des entreprises, sociétés et organismes soumis aux dispositions des articles L. 3141-1 et L. 3141-2 du code du travail, des 3° et 4° de l'article L. -5424-1 et de l'article L. 5423-3 du même code, les chefs d'entreprise de moins -de cinquante salariés, leurs conjoints, leurs concubins ou leurs partenaires -liés à eux par un pacte civil de solidarité ainsi que les personnes à leur -charge, telles qu'elles sont définies aux articles 6 et 196 du code général des -impôts, peuvent, avec la contribution de leur employeur, acquérir des titres -nominatifs appelés chèques-vacances. +5424-1 et de l'article L. 5423-3 du même code, les salariés des particuliers +employeurs, les chefs d'entreprise de moins de cinquante salariés, leurs +conjoints, leurs concubins ou leurs partenaires liés à eux par un pacte civil de +solidarité ainsi que les personnes à leur charge, telles qu'elles sont définies +aux articles 6 et 196 du code général des impôts, peuvent, avec la contribution +de leur employeur, acquérir des titres nominatifs appelés chèques-vacances. diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-10.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-10.md index 16e40f32..bdab3bb4 100644 --- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-10.md +++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-10.md @@ -1,11 +1,10 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2005-01-01 -Date de fin: 2015-03-28 -Identifiant: LEGIARTI000006813518 -Ancien identifiant: UAAXXXXXXXX1X411L010XXAA -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/81/35/LEGIARTI000006813518.xml +Date de début: 2015-03-28 +Date de fin: 2018-09-01 +Identifiant: LEGIARTI000030404562 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/30/40/45/LEGIARTI000030404562.xml --- ###### Article L411-10 @@ -20,14 +19,14 @@ est plus élevée pour les salariés dont les rémunérations sont les plus faib attribution, notamment la modulation définie conformément au 1° ci-dessus, font l'objet soit d'un accord collectif de branche au niveau national, régional ou local prévoyant des modalités de mise en oeuvre dans les entreprises de moins de -cinquante salariés, soit d'un accord conclu dans les conditions prévues à -l'article L. 132-30 du code du travail, soit d'un accord d'entreprise conclu -avec un ou plusieurs délégués du personnel désignés comme délégués syndicaux ou, -en l'absence d'une telle représentation syndicale et d'un accord collectif de -branche, d'une proposition du chef d'entreprise soumise à l'ensemble des -salariés ;
+cinquante salariés, soit d'un accord conclu dans les conditions prévues aux +articles L. 2234-1 à L. 2234-3 du code du travail, soit d'un accord d'entreprise +conclu avec un ou plusieurs délégués du personnel désignés comme délégués +syndicaux ou, en l'absence d'une telle représentation syndicale et d'un accord +collectif de branche, d'une proposition du chef d'entreprise soumise à +l'ensemble des salariés ;
3° La contribution de l'employeur ne se substitue à aucun élément faisant partie -de la rémunération versée dans l'entreprise, au sens de l'article L. 242-1 du -code de la sécurité sociale, ou prévu pour l'avenir par des stipulations -contractuelles individuelles ou collectives. +de la rémunération, au sens de l'article L. 242-1 du code de la sécurité +sociale, ou prévu pour l'avenir par des stipulations contractuelles +individuelles ou collectives. diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-12.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-12.md index 3dbc1e8a..f5f865ef 100644 --- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-12.md +++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-12.md @@ -1,11 +1,10 @@ --- -État: MODIFIE +État: VIGUEUR Type: AUTONOME -Date de début: 2005-01-01 -Date de fin: 2015-03-28 -Identifiant: LEGIARTI000006813520 -Ancien identifiant: UAAXXXXXXXX1X411L012XXAA -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/81/35/LEGIARTI000006813520.xml +Date de début: 2015-03-28 +Date de fin: 2999-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000030404557 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/30/40/45/LEGIARTI000030404557.xml --- ###### Article L411-12 @@ -24,5 +23,6 @@ leur période de validité seront périmés.
Leur contre-valeur sera affectée au bénéfice de catégories sociales défavorisées notamment sous la forme de bourses de vacances.
-Le salarié titulaire de chèques-vacances peut, sur sa demande motivée, obtenir -le remboursement immédiat de sa contribution à l'achat de ces titres. +Le bénéficiaire peut, sur sa demande motivée présentée avant l'émission des +titres, obtenir le remboursement de sa contribution à l'achat de ces derniers +auprès de l'organisme qui se propose de les lui attribuer. diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-2.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-2.md index ec1a2b66..dd6c8d51 100644 --- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-2.md +++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-2.md @@ -1,19 +1,18 @@ --- -État: MODIFIE +État: VIGUEUR Type: AUTONOME -Date de début: 2005-01-01 -Date de fin: 2015-03-28 -Identifiant: LEGIARTI000006813505 -Ancien identifiant: UAAXXXXXXXX1X411L002XXAA -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/81/35/LEGIARTI000006813505.xml +Date de début: 2015-03-28 +Date de fin: 2999-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000030404503 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/30/40/45/LEGIARTI000030404503.xml --- ###### Article L411-2 -Ces chèques-vacances peuvent être remis en paiement des dépenses effectuées sur -le territoire national aux collectivités publiques et aux prestataires de -services agréés par les bénéficiaires pour leurs vacances, pour les transports -en commun, leur hébergement, leurs repas, leurs activités de loisirs.
+Les chèques-vacances peuvent être remis aux collectivités publiques et aux +prestataires de services conventionnés en paiement des dépenses effectuées sur +le territoire national par les bénéficiaires pour leurs vacances, pour les +transports, leur hébergement, leurs repas ou leurs activités de loisirs.
Les chèques-vacances peuvent également être remis en paiement des dépenses effectuées sur le territoire des Etats membres de l'Union européenne aux diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-9.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-9.md index a6804a45..3ad1c956 100644 --- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-9.md +++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_1/article_l411-9.md @@ -1,25 +1,26 @@ --- État: MODIFIE Type: AUTONOME -Date de début: 2009-07-25 -Date de fin: 2015-03-28 -Identifiant: LEGIARTI000020899256 -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/20/89/92/LEGIARTI000020899256.xml +Date de début: 2015-03-28 +Date de fin: 2020-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000030404573 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/30/40/45/LEGIARTI000030404573.xml --- ###### Article L411-9 Dans les entreprises de moins de cinquante salariés, dépourvues de comité d'entreprise et qui ne relèvent pas d'un organisme paritaire mentionné à -l'article L. 411-20, l'avantage résultant de la contribution de l'employeur à -l'acquisition des chèques-vacances par les salariés est exonéré des cotisations -et contributions prévues par la législation du travail et de la sécurité -sociale, à l'exception de la contribution sociale généralisée et de la -contribution pour le remboursement de la dette sociale. Le montant de l'avantage -donnant droit à exonération, qui ne peut excéder les plafonds fixés au dernier -alinéa de l'article L. 411-11, est limité, par salarié et par an, à 30 % du -salaire minimum de croissance apprécié sur une base mensuelle. Lorsqu'un -redressement de cotisations sociales a pour origine la mauvaise application de -cette exonération, ce redressement ne porte que sur la fraction des cotisations -et contributions indûment exonérées ou réduites, sauf en cas de mauvaise foi ou -d'agissements répétés du cotisant. +l'article L. 411-20, et pour ce qui concerne le particulier employeur, +l'avantage résultant de la contribution de l'employeur à l'acquisition des +chèques-vacances par les bénéficiaires mentionnés à l'article L. 411-1 est +exonéré des cotisations et contributions prévues par la législation du travail +et de la sécurité sociale, à l'exception de la contribution sociale généralisée +et de la contribution pour le remboursement de la dette sociale. Le montant de +l'avantage donnant droit à exonération, qui ne peut excéder les plafonds fixés +au dernier alinéa de l'article L. 411-11, est limité, par bénéficiaire et par +an, à 30 % du salaire minimum de croissance apprécié sur une base mensuelle. +Lorsqu'un redressement de cotisations sociales a pour origine la mauvaise +application de cette exonération, ce redressement ne porte que sur la fraction +des cotisations et contributions indûment exonérées ou réduites, sauf en cas de +mauvaise foi ou d'agissements répétés du cotisant. diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-20.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-20.md index e14a6ef1..e3bda99e 100644 --- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-20.md +++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-20.md @@ -1,11 +1,10 @@ --- -État: MODIFIE +État: VIGUEUR Type: AUTONOME -Date de début: 2005-01-01 -Date de fin: 2015-03-28 -Identifiant: LEGIARTI000006813534 -Ancien identifiant: UAAXXXXXXXX1X411L020XXAA -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/81/35/LEGIARTI000006813534.xml +Date de début: 2015-03-28 +Date de fin: 2999-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000030404538 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/30/40/45/LEGIARTI000030404538.xml --- ###### Article L411-20 @@ -14,4 +13,4 @@ Peuvent également être versées sous forme de chèques-vacances les aides aux vacances accordées par tout organisme paritaire de gestion d'une ou plusieurs activités sociales, dont la création et les principes de fonctionnement sont prévus par un accord collectif de branche, ou territorial, conclu conformément -aux articles L. 132-1 et suivants du code du travail. +aux articles L. 2221-1 et suivants du code du travail. diff --git a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-21.md b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-21.md index 26d82f66..df80898d 100644 --- a/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-21.md +++ b/partie_legislative/livre_iv/titre_ier/chapitre_1er/section_3/article_l411-21.md @@ -1,11 +1,10 @@ --- -État: MODIFIE +État: VIGUEUR Type: AUTONOME -Date de début: 2005-01-01 -Date de fin: 2015-03-28 -Identifiant: LEGIARTI000006813535 -Ancien identifiant: UAAXXXXXXXX1X411L021XXAA -URL: article/LEGI/ARTI/00/00/06/81/35/LEGIARTI000006813535.xml +Date de début: 2015-03-28 +Date de fin: 2999-01-01 +Identifiant: LEGIARTI000030404532 +URL: article/LEGI/ARTI/00/00/30/40/45/LEGIARTI000030404532.xml --- ###### Article L411-21 @@ -14,4 +13,4 @@ Des décrets en Conseil d'Etat fixent, en tant que de besoin, les conditions d'application des dispositions du présent chapitre et, en particulier, la composition de l'établissement mentionné à l'article L. 411-13, les modalités de son organisation, de son fonctionnement et de son contrôle ainsi que les -conditions d'agrément des prestataires de services. +conditions de conventionnement avec des prestataires de services.